Taller en el Hospital Reina Sofía de Tudela. Humanizar la gestión sanitaria ¿es posible?

El miércoles 20 de junio se ha celebrado en el Hospital Reina Sofía de Tudela gracias a la invitación de su gerente José Ramón Mora y su directora de enfermería Montserrat Torres un taller titulado: “Humanizar la gestión sanitaria: ¿es posible?”

Han participado en el mismo profesionales dedicados a la gestión del Área Sanitaria de Tudela, tanto del Hospital como de Atención Primaria y también profesionales no gestores pero con interés por la materia.

A lo largo de las 5 horas del taller, se han trabajado desde la humanización, a las causas de deshumanización, al liderazgo y la motivación y se ha presentado el Proyecto HUGES, y todos los demás proyectos H: HU-CI, HURGE y HONCOR. Todo ello dinamizado por Albert Cortés

 

Gracias a todos los participantes y a los organizadores del taller, que han hecho posible difundir de nuevo que una gestión humanizada es posible.

By | 2018-06-21T08:03:44+00:00 junio 21st, 2018|Albert Cortés, Formación, HUGES, Repercusiones|Comentarios desactivados en Taller en el Hospital Reina Sofía de Tudela. Humanizar la gestión sanitaria ¿es posible?

Presentación del Proyecto HUGES en el Fòrum de Debat del Consorci Sanitari Anoia

Os ofrecemos la presentación  del Proyecto HUGES que realizó Albert Cortés en el Fòrum de Debat del CSA (Hospital de Igualada y CAP Nord de Igualada) que se celebró el pasado 24 de mayo

By | 2018-06-03T21:14:29+00:00 junio 4th, 2018|Albert Cortés, Congresos, HUGES, Repercusiones|Comentarios desactivados en Presentación del Proyecto HUGES en el Fòrum de Debat del Consorci Sanitari Anoia

Curso HUGES: Gestión Sanitaria: “de lo tradicional a la Dirección Estratégica centrada en las personas”

Gestión Sanitaria: “de lo tradicional a la Dirección Estratégica centrada en las personas”

Este es el primer curso en el que participa el Proyecto HUGES con la organización y secretaría técnica de eSalúdate, se celebrará en formato fin de semana en Madrid los días 19 y 20 de octubre

Nos hace mucha ilusión presentar este curso donde hablaremos de Gestión de Personas, Liderazgo, Cambio organizacional, y muchas más estratégias para conseguir una Gestión Humanizada

Si te interesa no dudes en inscribirte: Humanizar la gestión sanitaria es cosa de todos

Dirigido a Directivos sanitarios, responsables de Departamentos, mandos intermedios y en definitiva, a todas aquellas personas de la organización que deseen potenciar sus capacidades personales y laborales.

 

Objetivos Generales:

– Adquirir las competencias necesarias para gestionar organizaciones y liderar equipos desde la perspectiva de la humanización.

– Reconocer qué elementos o situaciones de la empresa son necesarios cambiar, poniendo en marcha el proceso de cambio en el momento oportuno.

Objetivos específicos:

– Presentar el Proyecto HUGES como catalizador del cambio.

– Dotar de habilidades y conocimientos que nos faciliten un posicionamiento bajo el paradigma humanista.

– Reconocer y aceptar el cambio que permite la mejora y el crecimiento empresarial y personal.

– Conocer y aplicar las claves de motivación de las personas.

– Cómo mejorar la comunicación con el equipo.

– Conocer los criterios que tiene que desarrollar y transmitir un líder humanista.

Docentes

Carlos Alberto Arenas Díaz. Médico especialista en Medicina Preventiva y Salud Pública. Diplomado en Administración Sanitaria por la Escuela Andaluza de Salud Pública. Gerente del Área de Salud de Cieza (Murcia).

Albert Cortes Borra. Enfermero. Máster en Gestión de Servicios de Enfermería. Actual supervisor general en el Vall d’Hebron Barcelona Hospital Campus, Área Materno-infantil. Coordinador y creador del Proyecto HUGES

Pedro Jaén Ferrer. Enfermero. Técnico Superior en Coaching Personal. Formador de Formadores. Máster en Gestión de Servicios de Enfermería. Máster en Gestión de Organizaciones no Lucrativas. Máster en Geriatría. Miembro del proyecto HUGES.

 

Más información en la web de eSalúdate

By | 2018-06-26T15:57:02+00:00 mayo 25th, 2018|Albert Cortés, Carlos A Arenas, Cursos HUGES, Formación, HUGES, Pedro Jaén|Comentarios desactivados en Curso HUGES: Gestión Sanitaria: “de lo tradicional a la Dirección Estratégica centrada en las personas”

El Proyecto HUGES en el Fòrum de Debat del Hospital de Igualada

El día 24 de mayo se celebró en el Consorci Sanitari de l’Anoia en Igualada (Barcelona) el 5º Fòrum de Debat del CSA donde los más de 1200 profesionales del centro tuvieron la oportunidad de presentar sus trabajos científicos, conocer el informe de la dirección del centro, optar a premios de investigación, y dar a conocer las líneas estratégicas de diferentes grupos de trabajo en áreas de mejora, a destacar el Grupo de Trabajo de Humanización, que citó ante los presentes en el acto sus principales retos a afrontar.

Como conferencia invitada, se contó con la participación en el 5º Fòrum de Debat con el Proyecto HUGES, de la mano del coordinador del mismo Albert Cortés, que impartió la conferencia: Humanizar la sanidad es responsabilidad de todos.

 

Con actividades como la celebrada en Igualada se hace evidente las ganas de los profesionales de la salud en trabajar por la humanización del sistema, estas conferencias sirven para dar las líneas básicas de actuación, con ejemplos de lo que se puede hacer para humanizar el sistema sanitario, y sorprende ver como los profesionales quieren ser partícipes de la humanización, que va a redundar en unos mejores cuidados a nuestros pacientes, verdaderos protagonistas de nuestro día  a día.

Gracias CSA por permitir al Proyecto HUGES estar con vosotros en vuestro Fòrum de Debat, desde el Proyecto HUGES vamos a estar atentos a vuestro recién creado Grupo de Trabajo de Humanización, porque todos sumamos en esta #benditalocura

By | 2018-05-25T11:49:01+00:00 mayo 25th, 2018|Albert Cortés, Congresos, HUGES, Repercusiones|Comentarios desactivados en El Proyecto HUGES en el Fòrum de Debat del Hospital de Igualada

El Proyecto HUGES en Mundo Sanitario (febrero 2018)

En el número del mes de febrero de 2018 del periódico Mundo Sanitario se hace eco de la existencia del Proyecto HUGES y de sus objetivos

Sergio Toribio y Albert Cortés cuentan a Mundo Sanitario que se pretende agrupando a los gestores sanitarios por una gestión humanizada. Gracias SATSE por visibilizar nuestro Proyecto.

Acceso al periódico Mundo Sanitario

By | 2018-02-13T14:42:27+00:00 febrero 13th, 2018|Albert Cortés, HUGES, Repercusiones, Sergio Toribio|0 Comments

El camino hacia la humanización de la gestión sanitaria en Cuidando.es

El camino hacia la humanización de la gestión sanitaria

Conoce los detalles del Proyecto HUGES. Albert Cortés nos lo cuenta

Serafín Fernández nos da la oportunidad de aparecer en su blog Cuidando.es

“Cucha que te diga…” lo mismo no conoces el Proyecto HUGES: Humanizando la Gestión Sanitaria, así que he invitado a Albert Cortés, coordinador del proyecto, para que nos cuente de primera mano en que consiste y sus objetivos. Os dejo con sus palabras. Gracias Albert por pasarte! #AlTurrón

Acceder a Cuidando.es y leer el post

By | 2018-02-07T15:38:12+00:00 febrero 7th, 2018|Albert Cortés, HUGES, Repercusiones|0 Comments

Proyecto HUGES: humanizando la gestión sanitaria en @GrupoParadigma_

El Diario Dicen nos dedica una entrevista en su web, os reproducimos un fragmento, el resto se puede acceder aquí. Muchas gracias!

Hemos hablado con Albert Cortés, supervisor de enfermería del Hospital Vall d´Hebrón, ubicado en Barcelona, y coordinador del Proyecto HUGES, una iniciativa surgida para hacer más humano el papel de los profesionales sanitarios con labores de gestión.

Nos habla del proyecto, de sus objetivos y sus líneas de trabajo, de la importancia de la humanización de la gestión sanitaria y de los métodos con los que cuentan los trabajadores para llevarla a cabo.

Pregunta: ¿Qué es el proyecto HUGES 

Respuesta: El Proyecto HUGES (Humanizando la Gestión Sanitaria) es una idea que surge con la voluntad de trabajar para mejorar el mundo de la gestión, fruto de la colaboración de un grupo multidisciplinar de profesionales valientes y comprometidos.

Contamos con el apoyo de Proyecto HU-CI en cuanto a la estructura y la metodología. A través de esta iniciativa se pretende difundir, formar, investigar y demostrar que el cambio en los procesos hacia un modelo humanista, con las personas en el centro, es posible.

Se trata de una nueva manera de hacer las cosas en busca de la excelencia.

El trato con los pacientes y sus familias debe ser personal, directo, humanizado; pero los avances acontecidos en el mundo de la sanidad han hecho que la atención sea cada vez más tecnificada. Es ahora cuando surgen nuevas tendencias para volver a la esencia y tratar a las personas como tales.

Para que los profesionales de la salud sean realmente «humanizadores» hacen falta gestores que crean en esto y que gestionen de manera humanizada. Así pues, este proyecto se ha propuesto el reto de poner la «H» de humanización a la gestión sanitaria.

Entrevista y reportaje completo se puede acceder aquí

By | 2018-01-26T17:56:59+00:00 enero 26th, 2018|Albert Cortés, HUGES, Repercusiones|0 Comments

Proyecto HUGES: Humanizando la Gestión Sanitaria en We Doctor

Hoy el Proyecto HUGES es noticia en el blog de We Doctor

Proyecto HUGES: Humanizando la Gestión Sanitaria, es una idea que surge con la voluntad de trabajar para mejorar el mundo de la gestión, a partir de años de divulgación de la gestión sanitaria y su humanización y fruto de la colaboración de un grupo multidisciplinar de profesionales valientes y comprometidos dirigidos por Albert Cortés.

El tema de la humanización se puede considerar una “Moda”, pero hemos de de ser conscientes de que somos personas y debemos tratar a nuestros pacientes como lo que son, y es aquí cuando te planteas que un gestor debe también tratar a los profesionales como personas, es cuando te das cuenta que la gestión sanitaria debe humanizarse, que debe ser más personalizada, dejar de lado la burocratización excesiva, que debe tender a la transparencia, por eso contactamos con Gabi Heras, impulsor y alma mater del Proyecto HUCI para sumarnos a la corriente humanizadora que inició y luego siguieron los compañeros del Proyecto HURGE, así es como nació el Proyecto HUGES, un proyecto que pretende que la gestión sanitaria también sea humanizada, gestionar personas por personas, gestionar con corazón y alma. (más…)

By | 2018-01-17T12:57:57+00:00 enero 17th, 2018|Albert Cortés, HUGES, Repercusiones|0 Comments

Gestionar personas y cuidados : el reto actual de las organizaciones sanitarias o el cambio de rol de la supervisión

Cuantas veces se ha planteado este debate, en cualquier organización, sea o no sea sanitaria, pero actualmente debería tenderse al cambio de modelo, un cambio hacia un modelo más humanista de la gestión, gestionar basándose en los profesionales que integran las organizaciones, ya que no hemos de olvidar que son el capital más importante del que ellas disponen.

Los modelos de gestión actuales están en fase de obsolescencia, la sociedad actual ha cambiado, las maneras de entender la dirección de las empresas cambia, se está dejando de lado algunas tendencias que han marcado la gestión empresarial, para dar entrada a corrientes más frescas, más dinamizadoras, más basadas en centrar la gestión alrededor de los profesionales de la institución. Ello no ha de ser sinónimo de desgobierno, sino todo lo contrario, ya que se va a contar con la participación, colaboración y ayuda de los profesionales de la misma, haciendo posible avances mucho más significativos que de ejercer otros tipos de gestión. (más…)

By | 2017-12-15T17:07:36+00:00 diciembre 15th, 2017|Albert Cortés|0 Comments
A %d blogueros les gusta esto: